第223章 彩铃的热度(1/1)

彩铃计划的热度,在第二天彻底被点燃。

作为一个已经有经济能力的人,你没有手机,呵呵,你好意思出门吗?

作为一个手机用户,你居然用的不是移动!,不好意思,你可能会被身边的人瞧不起。

作为移动用户,你居然没有彩铃,你难道不怕被身边的人嘲笑吗?。

作为超女的粉丝,你没有手机,没有彩铃,那你不是真正的粉丝,此时人们的心态都是这个样子。

去年的时候,最流行的就是脑白金,因为那句广告词,而今年最流行最时尚的,到目前为止就是手机彩铃。

当坐在公共汽车上,当来人口密集的广场中,当你与亲朋好友聚会时,这是如果你的手机响起彩铃,所有的都会非常欣赏的看着你,因为你是一个时尚的人,跟你在一起的朋友也感觉非常有面子。

如果在这时你的手机响铃还是叮叮当当刺耳的音乐,那么不好意思,所有人的目光就有有嘲笑的意思,嘲笑你是一个不懂生活情趣的土鳖,而和你在一起的朋友,也会感觉非常的丢人。

在大街小巷之中,随处可见一些人,手机彩铃响起,他们也不会着急去接电话,人们似乎都非常享受铃声响起之后,周围人赞赏的目光,你自然也有一种自我感觉良好,而且还会有种莫名的自信,你今天一天的心情也会变得非常的愉悦。

截止到目前为止,手机彩铃用户已经达到了接近三千万人了。

而且最让移动兴奋的是,因为这个彩铃计划,移动此时有多出一批新的手机用户。

一来好多没有手机的人们,虽然他们对超女没什么兴趣,可对彩铃却不得不有兴趣,周围人都在用,你没手机没彩铃,你显然会成为一个不合群的人,当然这只是一小部分。

另外联通和电信的用户,此时开始大量流失,联通和电信反应还算快,紧接着也推出彩铃业务,可他们根本没法跟中移动比较,人家的彩铃可都是当下最流行的超女歌曲,怎么可能竞争的过中移动呢。

这样一下联通和电信的用户大量流失,一部分成为移动的用户了,而另外一部分很快也会成为移动的用户。

此时在京城中移动总部中。

作为总负责人的孙康民自然非开心。

移动每年都有任务指标的,而今年才刚刚到五月份,今年的任务就超出近十倍完成,而且今年到现在的盈利是去年的三倍,这一年才刚刚开始就已经有这样的成绩了,不仅仅孙康民高兴,中移动所有的高层和员工都非常开心。

当然这一切还是多亏了杜台长,说起杜小白,孙康民两眼都放光,现在杜小白对于他们来说,那就是财神爷啊。

中移动也在前几天紧急开会,对于和神龙集团合作的事情,调整到最高等级,未来只要神龙集团的事情,中移动都会不遗余力的支持。

在中移动的高层会议上,大家都踊跃讨论。

中移动的战略眼光可是非常之高的,并不会因为一时的胜利而得意忘形,他们要紧紧的拉着神龙集团。

为了防止神龙集团会与其他两家合作,中移动更是下了一个非常重要的决定。

在远山省中移动集团名下,有一块非常好的地皮,而这块地皮经过大家集体的同意,绝对以非常优惠的价格出让给神龙商业地产公司。

这么做也是表达了中移动的一个态度,对于这件事情,杜小白有些意外,对中移动的好感大大增加。

两家的合作关系自然而然也就更近一步了。

而中移动最近也发生一件不小的事情,中移动集团副总李会涛在前几天突然被撤职,至于具体什么原因,连孙康民都不知道。

而李会涛的儿子李华天的公司,最新也接连出现许多事情,李华天的房地产公司强拆老百姓的房子,贿赂官员等事情也纷纷被人调查出来。

此时无论是李会涛还是李华天都焦头烂额,也明白自己可能是得罪什么人了,可也不知道这到底是得罪谁了。

而李华天难过的日子还在后面,此时政府部门顺藤摸瓜正在调查几期意外事故的原因,不排除有人故意制造这些事故。

话说回来,超女的热度一直在不停的增长,拥有大批粉丝的超女们,也成为人们眼中的大明星。

这时开始有很多女孩抱怨起来,抱怨当初自己为什么犹犹豫豫没去报名参加超女的海选。

如果自己也参加也超女,自我感觉良好的女孩们,认为自己完全也可以进入64强,甚至更高的名次,也有机会成为大明星。

而一些想当明星的男生们则抱怨为什么节目只要女生,如果男生也可以参加该多好啊。

超女16强名单已经出来,至于进入全国64强,而没能成为16强的选手,此时她们已经成为很多娱乐公司争先签约的对象。

对于这些选手,杜小白也都一一使资质鉴定书,这人资质也都一般般,杜小白也就没打算去签约他们,神龙集团不签约她们,其他公司知道这个消息之后,自然不会放过这个机会。

超女全国64强的选手,就算最差的也有几十万粉丝,这些被淘汰的有的甚至粉丝人数高达两百多万,对于这些有人气,而被淘汰的选手,此时成了各家娱乐公司的香饽饽。

连岳氏集团也主动签约了两位。

这些新人加入娱乐公司,让那些娱乐公司原本的艺人开始紧张起来,这些人可丝毫不敢轻视她们,超女的影响力可是非常恐怖的。

这人原本的艺人,也开始对自己的前途感到担忧,未来公司一定会力捧这些从超女出来的新人,而她们没有人家年轻,真有可能随时会被公司放弃。

娱乐公司向来就是这样,如果有新人进来,尤其是有潜力的新人进来,那么公司一定会把所有的资源全部都有效提供给她们,而这些老艺人,如果还有些名气还好,如果没什么名气,那就面临被公司雪藏的命运。

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